Convocatoria para Asistente de Comunicaciones

Convocatoria para aplicaciones

 

Título de la posición:

Asistente de Comunicaciones

Oficina: 

Santiago, Chile.

Clasificación: 

Gs-04/1

Fecha estimada de inicio: 

17 de septiembre de 2018

Fecha de cierre de la convocatoria: 

31 de Agosto de 2018

 

La Organización Internacional para las Migraciones fue fundada en 1951 y es la principal organización intergubernamental sobre migración. Está consagrada a promover una migración ordenada y en condiciones humanas en beneficio de los migrantes y de la sociedad. Así, trabaja con sus asociados de la comunidad internacional para ayudar a encarar los crecientes desafíos que plantea la gestión de la migración a nivel operativo; fomentar la comprensión de las cuestiones migratorias; alentar el desarrollo social y económico a través de la migración; y velar por el respeto a la dignidad humana y el bienestar de los migrantes.

 

 

Contexto:

 

Bajo la supervisión directa del Coordinador de Comunicaciones y general del Jefe de Misión de la Oficina de la OIM en Chile, el (la) Asistente de Comunicaciones será responsable de ejecutar tareas asignadas en área de Comunicaciones, específicamente desempeñando las siguientes funciones:

 

Responsabilidades:

 

  1. Apoyar la preparación y difusión de información, sobre las actividades de la OIM en Chile, en forma escrita y verbal.
  2. Apoyar la gestión de prensa, así como la edición de manera regular de notas y comunicados y su difusión a través de la página web, redes sociales y otros recursos de la Organización.
  3. Apoyar la producción de historias de interés humano, fotografías de calidad, diseño de piezas gráficas y documentos, así como de material audiovisual, y difundirlos en los canales a través de los medios de la Organización.
  4. Apoyar la publicación de los materiales de información pública a través de los canales tanto de la misión, así como regionales y globales de la Organización.
  5. Dar apoyo a la implementación de un Plan de Social Media para fortalecer la visibilidad de la misión en las redes sociales.
  6. Dar apoyo para la preparación de los talking points para el Jefe de Misión o su delegado (a) para dar entrevistas a la prensa.
  7. Dar apoyo para la actualización de la base de datos de periodistas tantos nacionales como internacionales
  8. Dar apoyo para contribuir oportunamente con insumos solicitados por la Oficina Regional y/o la División de Medios de Ginebra relacionados con materiales de información pública.
  9. Contribuir y/o apoyar para dar seguimiento y llevar a cabo las actividades contempladas en el Plan de Acción de Comunicaciones Regional
  10. Llevar a cabo todas aquellas actividades que pudieran ser asignadas por el supervisor o el Jefe de Misión.

Estudios y Experiencia requeridos

Educación

  1. Licenciado en Comunicación, Periodismo o carreras afines equivalentes.

Experiencia

  1. Experiencia mínima comprobable de 3 años desempeñando funciones como las señaladas en estos términos de referencia.

       Lenguaje

Español Fluido.

Inglés fluido

Otros requisitos

  1. Extranjeros deberán poseer Certificado de Permanencia Definitiva.
  2. Una certificación Médica puede ser exigida para la contratación.
  3. Carta de presentación
  4. Certificado de estudios
  5. Para candidatos internos incorporar perfil profesional y SES.

 

Lo anterior deberá adjuntarse al CV personal, todo en formato PDF.

Competencias

El titular deberá poseer y demostrar las siguientes competencias técnicas y conductuales:

  1. Orientación del cliente: funciona eficazmente bien con el cliente y las partes interesadas.
  2. Comunicación: escucha y se comunica claramente, adaptando la entrega a la audiencia.
  3. Creatividad e iniciativa: busca activamente nuevas formas de mejorar programas o servicios.
  4. Liderazgo y Negociación: desarrolla asociaciones efectivas con recursos internos y externos y las partes interesadas.
  5. Planificación y organización: planifica el trabajo, anticipa los riesgos y establece objetivos dentro del área de responsabilidad.
  6. Profesionalismo: muestra el dominio de la materia.
  7. Trabajo en equipo: contribuye a un entorno de equipo colegiado. incorpora necesidades relacionadas con el género, perspectivas, preocupaciones y promueve la igualdad de participación de género.
  8. Conciencia tecnológica: muestra conocimiento de soluciones tecnológicas relevantes.

 

                                                          COMO APLICAR

Enviar email con documentación requerida a:

recursoshumanoscl10@gmail.com